El Oficial Mayor, Jorge Daniel Hernández Delgadillo, dio a conocer que durante el presente año, la Dirección de Desarrollo Humano llevó a cabo 167 eventos de capacitación, a través de los que se benefició a 4 mil 744 servidoras y servidores públicos de las distintas dependencias y entidades de la administración estatal.
Hernández Delgadillo detalló que 44 cursos fueron presenciales y contaron con la participación de 1 mil 119 trabajadoras y trabajadores estatales, desarrollándose antes de que se estableciera el distanciamiento social y los protocolos sanitarios por el Covid-19, mientras otros 123 cursos se llevaron a cabo en línea con 3 mil 625 participantes.
Explicó que para el Plan de Capacitación 2020 se contó con cursos nuevos en áreas como Desarrollo organizacional, que incluyó temas de liderazgo positivo, integridad y ética en el servicio público; Calidad, en los que se abordaron las 3 Ms, Poka Yoke: a prueba de errores, nuevas herramientas para la mejora continua; Actitudinal que contó con Aprendizaje acelerado, mindfulness, empleados saludables: Organizaciones positivas, imagen pública en el servicio, ecología emocional, entre otros.
Esta oferta educativa fue tomada en cuenta con el propósito de impulsar a las y los trabajadores de Gobierno del Estado a fortalecer sus conocimientos para impulsar el desarrollo de sus valores y aptitudes dentro de las áreas en las que desempeñan.
El funcionario reconoció que el compromiso de las distintas dependencias del Ejecutivo Estatal, es contar con un personal mejor capacitado que se desempeñe satisfactoriamente en todas la actividades que realice en la administración, para que las y los potosinos que acudan a las oficinas y entidades reciban un servicio con la mejor calidad, eficiencia y calidez.
